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• Con el objetivo de fortalecer las competencias técnicas y profesionales de sus jóvenes trabajadores, la empresa Inchalam, en alianza con Ceduc UCN sede Hualpén, impulsa el Programa Aprendices, una iniciativa enfocada en potenciar su crecimiento y proyección laboral.

Durante tres semanas, siete jóvenes talentos de la empresa Inchalam asistieron a la sede de Ceduc UCN en Hualpén, donde participaron en diversos cursos diseñados para fortalecer sus competencias y prepararlos para el ejercicio de sus futuras ocupaciones, generando empleabilidad y, a la vez, mayor productividad para la empresa. 

El primer curso, titulado “Técnicas de Comunicación Efectiva/Asertiva y Resolución de Conflictos”, está orientado a que los participantes identifiquen herramientas de responsabilidad personal que favorezcan un desempeño eficiente en el entorno laboral. Además, busca desarrollar habilidades para superar barreras comunicacionales y aplicar estrategias de comunicación asertiva tanto en el ámbito personal como profesional. También se abordan técnicas para la resolución de conflictos en equipos de trabajo, fortaleciendo así la dinámica organizacional. 

“En esta capacitación mejoramos nuestra comunicación para el trabajo grupal, por mi parte mejoré en el área de la comunicación gracias a la profesora, porque antes era mucho más callado, al principio casi nadie del grupo se hablaba y hemos terminado socializando como si nos conociéramos de siempre”, afirmó Joaquín Salazar Venegas quien participa de la capacitación. 

Además de fortalecer sus habilidades comunicativas, los jóvenes también se capacitaron en el ámbito técnico a través del segundo curso llamado: “Aplicación de Herramientas en Procesos Industriales”, donde profundizaron en el uso eficiente y seguro de herramientas en entornos productivos.

Esta iniciativa reafirma el compromiso de Ceduc UCN y de la empresa Inchalam por impulsar la formación continua, la movilidad social y el fortalecimiento de competencias para un futuro laboral más sólido y prometedor.